気になるそこんトコロ！

ついこの前、中途の積極採用を開始したアクセル・モード。

採用記事を見ていると、ついつい福利厚生や休暇制度なんかを気にしてしまう気持ち・・・

私も転職経験者なのでよくわかります。。。

ということで、求人記事だけではわからないソコんところどーなってるの！？なんて疑問の声も

あったりすると思うので、アクセル・モードの社内制度をちょっぴり詳しくご紹介☆彡

まず、よく周りの友人なんかに話すと驚かれるのが、"1時間ごとの有休取得"が可能なところ！

半日単位での有休取得を認めている企業は多いですが、"1時間ごと"取得OKという企業はあまりないのでは・・・？

実際、多くの社員が通院、子供の行事への参加、スポーツ観戦、好きなアーティストのライブなどなど、、

さまざまな理由でこの時間単位の有休を取得してますよ～～！！

そしてもうひとつは"ハッピータイム制度"！

こちらの制度、名前だけ見てもまったくなんのことかちんぷんかんぷんでしょう・・・

その内容とは、、、本社勤務の社員に限りますが、その日の仕事が終われば定時よりも

30分早く退勤してしまってOK！というまさにハッピーな制度っ

こちらはアクセル・モードのオリジナル制度で、現在はまだ試験的な導入となっていますが、

今後の本格導入に向けて着々と動いているぞ！

まさに、「よく遊び、よく働く」を現した制度で、しっかり仕事をすれば、その分自分の時間も有効に活用できちゃうというワケ♪

もちろんこの制度も多くの社員がバシバシ利用しちゃってるぞーー！！

このほかにもまだまだたくさん紹介したい制度があるのだけど、、、

全てを語りつくすには時間が足りないようだ。。。（笑）

続きはまた次の機会に！

by kudo